Corso Strategie Digital e Social Media Marketing in azienda – Formazione Continua

Vedi qui le modalità di accesso al finanziamento e gli altri corsi finanziabili.

tutti coloro che a diverso titolo devono interagire con i canali digital e con i social media di realtà aziendali, soprattutto per responsabili di gruppi di lavoro; per chi segue il marketing e la comunicazione; per chi deve impostare e monitorare la proposta digitale di una o più realtà aziendali anche interfacciandosi con agenzie esterne.

conquistare maggior consapevolezza e capacità di sfruttare le potenzialità che strumenti e canali digital/social offrono al business sia in ottica B2C (Business To Consumer) sia in ottica B2B (Business To Business) e in generale per strategie multicanale.

un buon livello di conoscenza del computer e di internet e sei presente con account attivi sui principali social media (almeno quelli trattati nel corso: Facebook, Instagram, Linkedin) e su Google. Per il resto, questo corso fornisce ai partecipanti le conoscenze necessarie per gestire un progetto digitale, creare un piano editoriale e monitorarlo nel tempo. Non ci sono quindi particolari prerequisiti di accesso oltre a quelli citati.

A) Le dinamiche del marketing digitale per l’azienda (durata 1 giornata di 8 ore, in FAD n.2 lezioni da 4 ore)
Moduli didattici:

• Marketing, Digital Marketing, Social Media Marketing.
• Ascolto, pianificazione, strategie, strumenti.
• Strategia: il Digital Marketing Plan.
• Social listening e social presence.
• Customer care su social media.
• Google My Business e Google Ads.
• Gestione del CRM e fidelizzazione del cliente.
• Chi fa che cosa: il team aziendale.

B) Strategie aziendali di Social Media Marketing (durata 1 giornata di 8 ore, in FAD n.2 lezioni da 4 ore)
Moduli didattici:

• Un nuovo approccio ai social network: capirli implica saperli usare davvero.
• Facebook, Linkedin, Instagram e non solo: vediamo come funzionano.
• La scelta della voce: la tua identità.
• Lo stile, il registro, il punto di vista.
• Social Lab: definizione di un workflow.
• Che cosa è un piano editoriale sui social.
• Target, market share, industry: capire il mondo per capire come interagire.
• Esempi di coerenza del messaggio (immagini, video, testi).
• Il messaggio è tutto: parliamo di scrittura, ma anche di fotografia, e di grafica.
• Misurare l’investimento sui social: indicazioni e strumenti.

C) Strumenti e canali social per la realtà aziendale (durata 2 giornate di 8 ore, tot. 16 ore, in FAD n.4 lezioni da 4 ore)
Moduli didattici:

• Gli strumenti: di che cosa parliamo.
• I principali social e loro caratteristiche.
• Quali, quanti sono, di quali parleremo più diffusamente e perché.
• Per ogni social analizziamo interazioni, insights, advertising, monitoraggio.
• Approfondimento sulle dinamiche di LinkedIn.
• Approfondimento sulle dinamiche di Facebook.
• Differenza tra profilo, pagina, gruppo.
• Gestione di una pagina con Business Manager.
• Approfondimento sulle dinamiche di Instagram.
• Laboratorio: pensare per immagini e comunicare contenuti aziendali in modo efficace.

I docenti del percorso “Strategie Digital e Social Media Marketing in azienda” sono al tempo stesso professionisti e formatori, con esperienza pluriennale in aziende dei settori televisivo, bancario, assicurativo, farmaceutico, manifatturiero, comunicazione, informatica, abbigliamento, fashion, beauty, distribuzione, food, servizi, energia.
Ogni docente coniuga la capacità didattica di trasmettere contenuti con una grande esperienza professionale sul campo, impostando il corso in modo coinvolgente con presentazioni delle problematiche ricorrenti e con le possibili soluzioni suggerite.
Ogni docente possiede le certificazioni di marchio richieste per lo svolgimento dei rispettivi corsi.